Aktivierung und Vermittlung

Wir bringen Sie und passende Arbeitgeber zusammen. Wählen Sie die Bausteine, die zu Ihrer Situation passen – oder lassen Sie sich beraten.

Ihre Bausteineim Standort Dessau-Roßlau

Unsere Maßnahmen im Überblick

Klicken Sie bei einer Kachel auf „Details anzeigen“, um Inhalte, Dauer und Ablauf zu sehen.

AVGSEinstieg

Coaching z. Optimierung pers. Voraussetzungen

Wo stehen Sie, was können Sie, wohin soll es gehen? Wir klären Stärken, Interessen und realistische Berufsziele.

Details anzeigen

Gemeinsam erfassen wir Ihren beruflichen Werdegang, Ihre Kompetenzen und Ihre Wünsche. Daraus entwickeln wir einen konkreten Plan mit nächsten Schritten.

  • Stärken- und Potenzialanalyse
  • Klärung von Berufszielen
  • Persönlicher Aktionsplan
Dauer
150 Stunden a 45 Min
Start
jederzeit möglich
Format
Einzel- und/oder Gruppentermine
Dazu beraten lassen
AVGSEinstieg

Bewerbungscoaching

Überzeugende Unterlagen, die zu Ihnen und zur Stelle passen – vom Lebenslauf bis zum Anschreiben.

Details anzeigen

Wir erstellen oder überarbeiten Ihre Bewerbungsunterlagen und passen sie auf konkrete Stellenangebote an.

  • Lebenslauf und Anschreiben
  • Online-Bewerbung und digitale Profile
  • Individuelle Rückmeldungen
  • Simulierte Gespräche
  • Feedback zu Wirkung und Inhalt
  • Umgang mit Lücken im Lebenslauf
Dauer
80 Stunden a 45min
Start
jederzeit möglich
Format
Einzel- und/oder Gruppentermine
Dazu beraten lassen
AVGSEinstieg

Bewerbungscoaching Kompakt

Sicher auftreten und überzeugen: Wir üben typische Fragen und Gesprächssituationen.

Details anzeigen

In Probegesprächen trainieren Sie Auftreten, Argumentation und den Umgang mit schwierigen Fragen.

  • Simulierte Gespräche
  • Feedback zu Wirkung und Inhalt
  • Umgang mit Lücken im Lebenslauf
Dauer
30 Stunden a 45 min
Start
jederzeit möglich
Format
Praxisnahe Übungen mit Rückmeldung
Dazu beraten lassen
AVGS

Aktivierungszentrum

Der Start in die Zukunpft: Wir unterstützen Sie auf den Weg in Ihre Zukunpft.

Details anzeigen

Gemeinsam recherchieren wir offene Stellen, auch im verdeckten Arbeitsmarkt, und nehmen Kontakt zu Arbeitgebern auf.

  • Stärken- und Potenzialanalyse
  • Klärung von Berufszielen
  • Persönlicher Aktionsplan
  • Lebenslauf und Anschreiben
  • Online-Bewerbung und digitale Profile
  • Individuelle Rückmeldungen
  • Simulierte Gespräche
  • Feedback zu Wirkung und Inhalt
  • Umgang mit Lücken im Lebenslauf
  • Praktikum im Unternehmen
Dauer
220 Stunden a 45 Min davon 120 Stunden Praktikum
Start
jederzeit möglich
Format
Begleitete Recherche und Kontaktaufnahme
Dazu beraten lassen

Gzh.B. §16k

Ganzheitliche Beschäftigungsförderung.

Details anzeigen

Ganzheitliche Betreuung (Gzh.B.) nach § 16k SGB II.

  • Behörden- & Strukturhilfe
  • Krisenbewältigung
  • Gesundheit & Orientierung
  • Berufliche Perspektive
Dauer
100 Stunden a 45 min
Start
jederzeit möglich
Format
Persönliche
Dazu beraten lassen
AVGS

Blick nach vorn

Der Start in die Zukunpft: Wir unterstützen Sie auf den Weg in Ihre Zukunpft.

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Bei Fragen oder Herausforderungen in der Anfangszeit stehen wir als Ansprechpartner bereit.

  • Klärung von Unsicherheiten
  • Gespräche mit Ihnen (und auf Wunsch dem Arbeitgeber)
  • Hilfe bei organisatorischen Fragen
Dauer
[Dauer ergänzen]
Start
Nach Arbeitsaufnahme
Format
Telefonisch oder persönlich
Dazu beraten lassen
Ihre Bausteineim Standort Haldensleben

Unsere Maßnahmen im Überblick

Klicken Sie bei einer Kachel auf „Details anzeigen“, um Inhalte, Dauer und Ablauf zu sehen.

AVGSEinstieg

Coaching z. Optimierung pers. Voraussetzungen

Wo stehen Sie, was können Sie, wohin soll es gehen? Wir klären Stärken, Interessen und realistische Berufsziele.

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Gemeinsam erfassen wir Ihren beruflichen Werdegang, Ihre Kompetenzen und Ihre Wünsche. Daraus entwickeln wir einen konkreten Plan mit nächsten Schritten.

  • Stärken- und Potenzialanalyse
  • Klärung von Berufszielen
  • Persönlicher Aktionsplan
Dauer
150 Stunden a 45 Min
Start
jederzeit möglich
Format
Einzel- und/oder Gruppentermine
Dazu beraten lassen
AVGSEinstieg

Bewerbungscoaching

Überzeugende Unterlagen, die zu Ihnen und zur Stelle passen – vom Lebenslauf bis zum Anschreiben.

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Wir erstellen oder überarbeiten Ihre Bewerbungsunterlagen und passen sie auf konkrete Stellenangebote an.

  • Lebenslauf und Anschreiben
  • Online-Bewerbung und digitale Profile
  • Individuelle Rückmeldungen
  • Simulierte Gespräche
  • Feedback zu Wirkung und Inhalt
  • Umgang mit Lücken im Lebenslauf
Dauer
80 Stunden a 45min
Start
jederzeit möglich
Format
Einzel- und/oder Gruppentermine
Dazu beraten lassen
AVGSEinstieg

Bewerbungscoaching Kompakt

Sicher auftreten und überzeugen: Wir üben typische Fragen und Gesprächssituationen.

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In Probegesprächen trainieren Sie Auftreten, Argumentation und den Umgang mit schwierigen Fragen.

  • Simulierte Gespräche
  • Feedback zu Wirkung und Inhalt
  • Umgang mit Lücken im Lebenslauf
Dauer
30 Stunden a 45 min
Start
jederzeit möglich
Format
Praxisnahe Übungen mit Rückmeldung
Dazu beraten lassen
AVGS

Aktivierungszentrum

Der Start in die Zukunpft: Wir unterstützen Sie auf den Weg in Ihre Zukunpft.

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Gemeinsam recherchieren wir offene Stellen, auch im verdeckten Arbeitsmarkt, und nehmen Kontakt zu Arbeitgebern auf.

  • Stärken- und Potenzialanalyse
  • Klärung von Berufszielen
  • Persönlicher Aktionsplan
  • Lebenslauf und Anschreiben
  • Online-Bewerbung und digitale Profile
  • Individuelle Rückmeldungen
  • Simulierte Gespräche
  • Feedback zu Wirkung und Inhalt
  • Umgang mit Lücken im Lebenslauf
  • Praktikum im Unternehmen
Dauer
220 Stunden a 45 Min davon 120 Stunden Praktikum
Start
jederzeit möglich
Format
Begleitete Recherche und Kontaktaufnahme
Dazu beraten lassen

Gzh.B. §16k

Ganzheitliche Beschäftigungsförderung.

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Ganzheitliche Betreuung (Gzh.B.) nach § 16k SGB II.

  • Behörden- & Strukturhilfe
  • Krisenbewältigung
  • Gesundheit & Orientierung
  • Berufliche Perspektive
Dauer
100 Stunden a 45 min
Start
jederzeit möglich
Format
Persönliche
Dazu beraten lassen

Gefördert werden kann die Teilnahme über einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS). Diesen stellt die zuständige Agentur für Arbeit bzw. das Jobcenter nach individueller Prüfung aus. Dort werden auch Umfang und Gültigkeit festgelegt.

So kommen Sie zu Ihrem Gutschein

Beratungsgespräch

Sprechen Sie mit Ihrer Vermittlungsfachkraft über Ihr Ziel.

Gutschein erhalten

Bei Bewilligung stellt die Agentur für Arbeit bzw. das Jobcenter den AVGS aus.

Bei uns einlösen

Sie wählen uns als Träger und wir starten gemeinsam.

Gemeinsam zum Ziel

Wir begleiten Sie bis zur Vermittlung in Arbeit.

Fragen zu Ihrem Gutschein?

Wir erklären Ihnen den Ablauf – unverbindlich und persönlich.

Jetzt beraten lassen